Российская стюардесса два года прогуливала работу, но получала по 100 тысяч рублей в месяц. Как ей это удалось?

Ее пропажу заметили только недавно.
Это касается опытной 56-летней бортпроводницы из авиакомпании «Россия», которая проработала на должности 20 лет. С начала ноября 2022 года ее не было на борту ни одного рейса. За это время она оформила 750 дней больничного и 239 дней отпуска.
Важно отметить, что за все это время стюардессе регулярно перечисляли зарплату и компенсации по больничным. Ежемесячно она получала более 100 тысяч рублей, используя такие уловки.
В современном мире все чаще возникают ситуации, когда работники пропускают рабочие дни без уважительной причины. Недавно российского депутата Юрия Напсо лишили полномочий из-за того, что он не появлялся на заседаниях парламента более 200 дней. Оказалось, что Напсо проживает за пределами России, в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ).Интересно, что в другой стране, в Великобритании, сотрудник завода по сборке автомобилей, Вик Рамболд, выиграл суд против работодателя после потери работы из-за пропуска 808 смен. Он получил компенсацию в размере более 95,8 тысяч фунтов. Причиной его отсутствия на работе были проблемы со здоровьем, производственные травмы, а также нападение грабителей, как он утверждал.Такие случаи поднимают вопросы о дисциплине на работе, о необходимости соблюдения трудовых обязанностей и о защите прав работников в различных странах. Каждая ситуация требует внимательного рассмотрения и анализа, чтобы найти баланс между интересами работодателей и работников.Важно помнить, что в случае болезни необходимо предоставить больничный лист. Это подтверждает член комитета Госдумы по труду Светлана Бессараб, которая также назвала уважительные причины отсутствия на работе, такие как стихийные бедствия и болезни родственников.
В Италии мужчина оправдал свои 400 прогулов на работе стрессом и плохим настроением, что привело к его увольнению за не предоставление больничных листов. Однако он смог обжаловать это решение в Комиссии по трудовым отношениям, что подчеркивает важность соблюдения законов и процедур в трудовых отношениях.
Согласно Бессараб, прогулом считается отсутствие на рабочем месте более четырех часов, что подчеркивает важность дисциплины и ответственности в сфере труда. В конечном итоге, соблюдение правил и предоставление необходимых документов при отсутствии на работе является ключевым аспектом поддержания порядка и справедливости в организации.
Важно отметить, что предпенсионеры и пенсионеры получат официальное освобождение от работы на два дня для прохождения диспансеризации, как напомнила член комитета Госдумы по социальной политике Екатерина Стенякина.
Согласно информации от «Авиаторщины», российские стюардессы больше не смогут использовать эту схему, так как Министерство здравоохранения России с осени 2025 года внедрит новые правила по оформлению больничных листов. Одним из изменений будет выдача каждого пятого больничного только на три дня.
Эти меры направлены на более строгий контроль за использованием больничных листов и обеспечение более эффективной диспансеризации граждан. Таким образом, пенсионеры получат возможность более полноценно пройти медицинское обследование, что способствует сохранению их здоровья и благополучия.
В свете последних событий, в начале апреля стало известно, что власти активно работают над новой схемой выдачи больничных листов. По новым правилам, если работник в течение полугода оформил больничный лист четыре раза, его лечащий врач должен будет предоставить медицинские данные врачебной комиссии, которая примет окончательное решение.Согласно последней информации, с 1 сентября 2025 года планируется внести изменения в процедуру выдачи больничных листов. Эти нововведения предпринимаются в целях защиты здоровья часто болеющих граждан России.Реформы в системе выдачи больничных листов вызвали широкий общественный резонанс. Некоторые эксперты высказывают опасения относительно возможного увеличения бюрократии и задержек в получении медицинской помощи.Иногда необходимо уделить особое внимание ситуациям, когда необходимо заботиться о близком больном родственнике или оказывать медицинскую помощь при социально значимых заболеваниях. Также важно учитывать моменты, связанные с медицинской реабилитацией и лечением заболеваний, требующих замещения почечной терапии. Важно помнить, что забота о здоровье близких и оказание необходимой помощи важны в нашей жизни.Источник и фото - lenta.ru